l nostro centro di ricerca offre un’ampia gamma di master e corsi di perfezionamento progettati per rispondere alle esigenze di professionisti, studenti e ricercatori. Grazie a programmi innovativi e docenti altamente qualificati, promuoviamo l’acquisizione di competenze specialistiche e interdisciplinari, supportando lo sviluppo personale e professionale. Scopri il nostro approccio pratico e orientato all’eccellenza, pensato per affrontare le sfide del mondo del lavoro e dell’innovazione.
Post Laurea
Name | Course title | Year | Abstract | Started? |
|---|---|---|---|---|
Gestione delle Risorse Umane | 2025 | Il Corso di Perfezionamento e Aggiornamento Professionale in Gestione delle Risorse Umane dell’Università di Verona (Dipartimento di Scienze Umane) è pensato per formare professionisti capaci di promuovere il benessere organizzativo attraverso una gestione efficace delle persone e dei processi HR. Il corso fornisce competenze su valutazione e sviluppo del personale, people analytics, digital transformation, politiche organizzative, relazioni sindacali e strategie di sostenibilità e welfare. Si rivolge a chi aspira a ruoli come HR Manager, Talent Acquisition Specialist, HR Business Partner, Consulente HR. La didattica è blended (in presenza, online e on-demand), si svolge da marzo a settembre 2025 per un totale di 132 ore (23 CFU), con un approccio “learning by doing” e “peer learning”. | Started | |
HR People management | 2023 | Il corso Research Based Practices in Organizations fornisce competenze avanzate nell'applicazione di metodologie di ricerca ai contesti organizzativi. Strutturato in 64 ore (17 CFU), adotta una modalità blended e un approccio "learning by doing" per formare professionisti capaci di condurre analisi empiriche, progettare interventi evidence-based e valutare l’efficacia delle pratiche organizzative. I moduli coprono l’analisi qualitativa e quantitativa, la scrittura scientifica, la revisione della letteratura e il change management. Rivolto a ricercatori, consulenti, HR manager e data analyst, il corso promuove un approccio critico, sistematico e rigoroso alla risoluzione dei problemi organizzativi. | Started |
TALC e laboratori
Name | Course title | Year | Abstract | Sem. | Started? | Status | Type |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
Come sviluppare un network professionale | 2025 | Il corso fornirà strumenti pratici per trasformare ogni interazione in un'opportunità di crescita professionale. Si esploreranno le dinamiche del networking e l'importanza delle relazioni, sia a livello individuale che collettivo. Inoltre, si analizzerà il ruolo delle associazioni di categoria nel fare rete e promuovere interessi comuni, insieme a tecniche di comunicazione e strategie per affrontare le sfide relazionali. Infine, si svilupperanno abilità interpersonali come empatia e ascolto attivo. | B | Started | Ongoing | Talc | |
L’Influenza dell’ansia nei processi decisionali: comprendere per intervenire | 2025 | Il corso esplora l'influenza dell’ansia sui processi decisionali, analizzando i meccanismi psicologici e cognitivi coinvolti. Fornisce strumenti teorici e pratici per riconoscere e gestire l’ansia, con l’obiettivo di migliorare la qualità delle decisioni in contesti personali e professionali. | A | Not started | Ongoing | Talc | |
Progettare e fare formazione nelle organizzazioni | 2025 | Il corso approfondisce la gestione delle risorse umane con un taglio psicologico, unendo teoria e pratica per sviluppare competenze nella valorizzazione del capitale umano. Attraverso le testimonianze dirette di responsabili HR, offre uno sguardo autentico sulle dinamiche organizzative, sulle sfide quotidiane e sugli strumenti operativi utili per affrontarle. Pensato per studenti universitari interessati alla dimensione umana del lavoro, il percorso stimola una riflessione critica su empatia, leadership, motivazione e benessere nelle organizzazioni. | A | Started | Ongoing | Talc | |
Elementi di psicologia delle risorse umane | 2025 | Il corso approfondisce la gestione delle risorse umane con un taglio psicologico, unendo teoria e pratica per sviluppare competenze nella valorizzazione del capitale umano. Attraverso le testimonianze dirette di responsabili HR, offre uno sguardo autentico sulle dinamiche organizzative, sulle sfide quotidiane e sugli strumenti operativi utili per affrontarle. Pensato per studenti universitari interessati alla dimensione umana del lavoro, il percorso stimola una riflessione critica su empatia, leadership, motivazione e benessere nelle organizzazioni. | A | Not started | Pending | Talc | |
Tecniche psicologiche per la gestione delle risorse umane | 2025 | Il corso approfondisce la gestione delle risorse umane con un taglio psicologico, unendo teoria e pratica per sviluppare competenze nella valorizzazione del capitale umano. Attraverso le testimonianze dirette di responsabili HR, offre uno sguardo autentico sulle dinamiche organizzative, sulle sfide quotidiane e sugli strumenti operativi utili per affrontarle. Pensato per studenti universitari interessati alla dimensione umana del lavoro, il percorso stimola una riflessione critica su empatia, leadership, motivazione e benessere nelle organizzazioni. | A | Started | Pending | Talc | |
Comunicazione e Divulgazione scientifica sui social media | 2025 | Il corso mira a formare esperti nella divulgazione scientifica attraverso i social media. Esso insegna tecniche avanzate per rendere i concetti scientifici complessi facilmente comprensibili, adattando il linguaggio e il formato ai diversi canali digitali per massimizzare l'engagement. Il corso pone un forte accento sull'importanza dell'integrità scientifica nell'era digitale, fornendo agli aspiranti influencer le competenze per valutare e presentare informazioni in modo etico e accurato, garantendo che la divulgazione rimanga fedele alla verità scientifica pur essendo attraente per un ampio pubblico. Questo corso insegna come divulgare la scienza sui social media, comunicando in modo chiaro e coinvolgente, mantenendo l'integrità scientifica. Gli studenti apprenderanno a utilizzare efficacemente le piattaforme social per promuovere contenuti scientifici, migliorando le proprie competenze comunicative nel contesto digitale. | B | Started | Ongoing | Talc | |
Come scrivere un progetto europeo finanziato | 2025 | Il corso offre una panoramica sulle opportunità di finanziamento europee e fornisce le competenze necessarie per la stesura di progetti vincenti. Gli studenti impareranno a identificare i bandi più adatti, a comprendere le linee guida dei programmi europei e a sviluppare proposte progettuali efficaci. | B | Started | Ongoing | Talc | |
Come cercare lavoro: orientarsi tra Istituti e Agenzie per il lavoro | 2025 | Questo corso offre una formazione mirata per migliorare la ricerca di lavoro, insegnando ai partecipanti come navigare tra varie istituzioni (pubbliche, private e agenzie per il lavoro), costruire reti professionali e utilizzare efficacemente le risorse disponibili per una ricerca di lavoro più efficace e mirata. | A | Started | Ongoing | Talc | |
Tecniche Psicologiche Avanzate per la gestione delle Risorse Umane | 2025 | Il corso approfondisce tecniche psicologiche avanzate per la gestione delle risorse umane, insegnando misure validate statisticamente per interventi nelle realtà organizzative. Combina teoria e pratica, sviluppando competenze essenziali per ottimizzare benessere e produttività organizzativa. Destinato a professionisti HR, fornisce strumenti pratici per affrontare le sfide moderne nel lavoro con il capitale umano. | A | Started | Ongoing | Talc | |
2025 | A | Not started | Closed | Talc | |||
Stress paure e futuro: come prevenire burnout da studio | 2025 | Il corso analizzerà lo stress legato a esami e studio, spiegando come paure come il timore del fallimento e l'incertezza sul futuro, amplificate da alte aspettative e difficoltà finanziarie, aumentino il rischio di burnout. Si approfondiranno i collegamenti con le carriere lavorative e il ruolo delle tecnologie AI nel monitorare e prevenire l’esaurimento. Il corso svilupperà strategie pratiche e personalizzate per migliorare il benessere psicologico complessivo e le prestazioni future. | B | Not started | Pending | Talc | |
Corso di orientamento scolastico in “La conduzione di un bilancio di competenze” | 2024 | Nell’ambito del progetto Scoperta, l’Università di Verona ha realizzato un corso di orientamento scolastico incentrato sulla conduzione del bilancio di competenze, con l’obiettivo di supportare studenti e studentesse nella ricostruzione del proprio percorso formativo e personale. Il percorso ha proposto strumenti strutturati di autovalutazione, riflessione guidata e narrazione di sé, favorendo la consapevolezza delle risorse possedute, delle esperienze significative e delle aree di sviluppo, in un’ottica di progettazione attiva del futuro formativo e professionale. | B | Started | Ongoing | Other | |
Corso di orientamento scolastico nell’ambito di sviluppo del curriculum nella società 4.0 | 2024 | Nell’ambito del progetto Scoperta, l’Università di Verona ha realizzato un corso di orientamento scolastico finalizzato a supportare studenti e studentesse nello sviluppo consapevole del proprio curriculum formativo e professionale in una prospettiva 4.0. Il percorso ha integrato attività laboratoriali, strumenti di riflessione individuale e contenuti orientati alla comprensione delle trasformazioni del lavoro, promuovendo competenze di scelta, autoefficacia e adattabilità, in linea con le sfide poste dalla transizione digitale e dall’evoluzione dei profili professionali. | B | Started | Ongoing | Other | |
La competenza decisionale: Strategie di sviluppo del pensiero critico, progettuale e creativo | 2024 | Nell’ambito del progetto Scoperta, l’Università di Verona ha progettato e realizzato un corso dedicato allo sviluppo della competenza decisionale, con un focus sulle strategie per potenziare il pensiero critico, progettuale e creativo. Attraverso metodologie attive e laboratoriali, il percorso ha guidato studenti e studentesse nell’esplorazione di processi decisionali complessi, stimolando la riflessione metacognitiva, la capacità di generare alternative e la progettazione consapevole di scelte formative e professionali in contesti in trasformazione. | B | Started | Ongoing | Other | |
Tecniche Psicologiche Avanzate per la gestione delle Risorse Umane | 2024 | Il corso approfondisce tecniche psicologiche avanzate per la gestione delle risorse umane, insegnando misure validate statisticamente per interventi nelle realtà organizzative. Combina teoria e pratica, sviluppando competenze essenziali per ottimizzare benessere e produttività organizzativa. Destinato a professionisti HR, fornisce strumenti pratici per affrontare le sfide moderne nel lavoro con il capitale umano. | B | Started | Closed | Talc | |
Mappare e Sviluppare le competenze | 2024 | Questo corso si propone di fornire agli studenti strumenti e metodologie per identificare, valutare e potenziare le proprie competenze personali e professionali. Attraverso attività pratiche e riflessioni guidate, i partecipanti impareranno a riconoscere le proprie abilità, individuare aree di miglioramento e sviluppare un piano di crescita personale efficace. | B | Started | Closed | Talc | |
The science influencer: Divulgare la Scienza sui Social Media | 2024 | Il corso mira a insegnare come comunicare efficacemente contenuti scientifici attraverso i social media. Gli studenti apprenderanno a creare contenuti coinvolgenti, mantenendo l'integrità scientifica, e a utilizzare strategie di comunicazione per raggiungere e interagire con un pubblico più ampio. | B | Started | Closed | Talc | |
Come affrontare un colloquio di selezione | 2024 | Questo corso offre una preparazione pratica su come presentarsi e gestire efficacemente un colloquio di lavoro. Gli studenti acquisiranno competenze su tecniche di comunicazione, gestione dello stress e strategie per rispondere alle domande comuni, aumentando le possibilità di successo nel processo di selezione. | B | Started | Closed | Talc | |
Come scrivere un progetto europeo finanziato | 2024 | Il corso offre una panoramica sulle opportunità di finanziamento europee e fornisce le competenze necessarie per la stesura di progetti vincenti. Gli studenti impareranno a identificare i bandi più adatti, a comprendere le linee guida dei programmi europei e a sviluppare proposte progettuali efficaci. | B | Started | Closed | Talc | |
Come cercare lavoro: orientarsi tra Istituti e Agenzie per il lavoro | 2024 | Questo corso offre una formazione mirata per migliorare la ricerca di lavoro, insegnando ai partecipanti come navigare tra varie istituzioni (pubbliche, private e agenzie per il lavoro), costruire reti professionali e utilizzare efficacemente le risorse disponibili per una ricerca di lavoro più efficace e mirata. | B | Started | Closed | Talc | |
Tecniche Psicologiche Avanzate per la Gestione delle Risorse Umane | 2024 | Il corso approfondisce tecniche psicologiche avanzate per la gestione delle risorse umane, insegnando misure validate statisticamente per interventi nelle realtà organizzative. Combina teoria e pratica, sviluppando competenze essenziali per ottimizzare benessere e produttività organizzativa. Destinato a professionisti HR, fornisce strumenti pratici per affrontare le sfide moderne nel lavoro con il capitale umano. | B | Started | Closed | Laboratory |